婚假天数原来可以有15天，为什么公司只给了10天，还是扣掉奖金的只有基本工资的钱呢？
根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定：
(一)婚假：
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发
运气真是太差了，怎么碰到这样的公司哦？？快被老板逼疯了，请个婚假还要扣钱，真的是很可恶的！扣钱就扣钱吧，还不给多假呢？真是郁闷死了……
我们公司更狠，晚婚才给3天假期，我更郁闷呢~
每个地区不一样的啊
我们公司更恶心，还不让连一起休
我们是10个工作日，我是4月底休了，加上五一假期一共休了有17天
事业单位15天，一般公司都是10天
回复路兮的帖子难道不是3+7=10天假么？
晚婚究竟是13天还是15天呢，包括周末么？
我们只给3天婚假，更郁闷
事业单位15天，不过我怎么听说是15天工作日呢？而且确实是扣钱的，扣的还挺多
这个不对，可惜咱们不是老板。。。
亲，北京本来婚假就是十天，你可以去劳动保障网查
那个，每个地方的政策都不一样啊，北京这边好像就是10天，而且还包含公休日，并且确实是工资照发的，当然，这意思就是奖金照扣了……
我们也是10天婚假，基本工资照发，遇到节假日顺延，还包含节假日！
我们公司是10天，包含假日，遇到节日顺延。
给10天婚假，而且不让连着休1！！
事业单位也只给10天，唉，单位怎么说，就只能怎么样吧，不然被人事讨厌不是更惨
楼楼，这个的规定，貌似是要根据所在区划的地方性政策法规为准，北京的规定就是3+7，10天这样的。至于你说的工资问题，估计就是公司规定吧，没办法了
我们才3天啊，亲
国家无晚婚假的具体规定，只有各省的计划生育条例有相关规定。查公司所在省份的具体规定，如果的确是15天，则公司构成违法解除。如构成违法解除，可以向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁，请法度单位支付经济赔偿金。北京好像还是10天晚婚假呢，其他省市似乎有15天到20天不等的晚婚假，楼楼再详细问问吧
我都没有工资拿更可怜
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